Le comité technique académique (CTA) du 16 novembre 2021 était consacré à la présentation de la revalorisation indemnitaire des médecins, des infirmier·es, des personnels sociaux, des ITRF et des personnels de la filière administrative.
C’était l’occasion aussi, pour SUD éducation Paris, de faire le point sur les réformes menées tambour battant par le ministère, que ce soit dans le 1er degré ou le 2d degré :
2021-11-16_declaration_liminaire_sud_education_paris
Revalorisation des médecins et des infirmier·es
Nouvelle grille de l’IFSE pour les médecins :
| Corps | Groupe | Fonction/Grade | Effectif | IFSE actuelle | Nouvelle IFSE |
|---|---|---|---|---|---|
| Médecins | Groupe 1 | HC et 1e classe | 10 | 9270 | 11200 |
| 2e classe | 0 | 8961 | 11000 | ||
| Groupe 2 | HC et 1e classe | 5 | 8549 | 11000 | |
| 2e classe | 3 | 8240 | 10800 |
La date d’effet de cette mesure est fixée au 1er janvier 2021. Elle s’appliquera de manière rétroactive.
Nouvelle grille de l’IFSE pour les infirmier·es :
| Logé/Non logé | Effectif | IFSE actuelle | Nouvelle IFSE |
|---|---|---|---|
| Non logé | 168 | 4325 | 4800 |
| Logé | 11 | 1545 | 3100 |
La date d’effet de cette mesure est fixée au 1er janvier 2021. Elle s’appliquera de manière rétroactive.
Revalorisation des personnels sociaux
Nouvelle grille de l’IFSE pour les personnels sociaux :
| Corps | Groupe | Fonction/Grade | Effectif | IFSE actuelle | Nouvelle IFSE |
|---|---|---|---|---|---|
| ASS | Groupe 2 | Principal | 26 | 6450 | 7900 |
| 1er grade | 43 | 6050 | 7700 | ||
| CTSS | Groupe 1 | CTR | 1 | 9000 | 10900 |
| Groupe 2 | Adj. CTR | 3 | 8000 | 9900 | |
| Groupe 2 | CT de bassin | 8 | 6975 | 8900 |
La date d’effet de cette mesure est fixée au 1er janvier 2021. Elle s’appliquera de manière rétroactive.
Réexamen indemnitaire des personnels ITRF
Le décret n°2014-513 prévoit un réexamen période de l’IFSE. Cette revalorisation triennale se décompose ainsi :
| Corps | % revalorisation |
|---|---|
| IGR | + 1,5% |
| IGE | + 2,5% |
| ASI | + 3% |
| TRF | + 3,5% |
| ATRF | + 5% |
La date d’effet de cette mesure est fixée au 1er janvier 2021. Elle s’appliquera de manière rétroactive.
Revalorisation indemnitaire des personnels de la filière administrative
L’enveloppe budgétaire accordée à l’académie de Paris permet une revalorisation de la filière administrative en moyenne de 55%.
Voici les nouveaux montants de référence académiques pour les personnels des services académiques et des EPLE :
La date d’effet de cette mesure est fixée au 1er janvier 2021. Elle s’appliquera de manière rétroactive.
